Home News
In de afgelopen weken heeft KIWA de certificaten en managementsystemen van RPS beoordeeld op kwaliteit, milieu, welzijn, veiligheid en duurzaamheid.
OP DEZE PAGINA
Deel deze pagina
De beoordeling gebeurde tijdens de jaarlijkse (externe) audits. RPS is opnieuw gecertificeerd voor zowel ISO 45001, als de CO2-prestatieladder op niveau 5. Daarnaast zijn de managementsystemen, waaronder ISO 9001, ISO 14001, VCA* en VCA**, positief geëvalueerd. Verder is de organisatie positief beoordeeld op trede 3 van de Veiligheidsladder.
De auditoren hebben waardevolle feedback gegeven, waarbij de buitengewone motivatie en betrokkenheid van medewerkers die met plezier hun werk doen. Er zijn eveneens aandachtspunten geïdentificeerd gericht op de versterking van leverancierskeuze en het verder versterken van de proactieve benadering op de werkvloer zodat we de veiligheid in de hele keten kunnen waarborgen.
RPS investeert in trainingen die helpen in te spelen op het gedrag van onze medewerkers. Deze trainingen zijn gericht op het observeren van gedrag, het herkennen van onveilige situaties, de omgang met werkdruk en werkstress en het creëren van een open cultuur waarin we elkaar kunnen aanspreken op onze verantwoordelijkheden.
Algemeen directeur Reinoud van Oosten in een eerste reactie: “De feedback die we van KIWA hebben gekregen onderstreept de essentie die we hechten aan veiligheidsbewustzijn en-gedrag in al onze activiteiten en in alle lagen van onze organisatie: van de directie tot aan onze gewaardeerde medewerkers. We gaan gezamenlijk aan de slag om deze verbeterpunten te implementeren in toekomstige plannen.”
De Safety Culture Ladder (“de Veiligheidsladder”) is een instrument om veiligheidsbewustzijn, houding en gedrag in bedrijven te meten en kent in totaal vijf treden. Tijdens het beoordelingsproces ligt de nadruk op de veiligheidscultuur. Hoe hoger het veiligheidsbewustzijn in een organisatie, hoe hoger de toegekende trede.
Een veilige werkomgeving creëren we niet alleen. Dat doen we ook met onze opdrachtgevers. Wat kan er beter? Hoe kunnen we dat bereiken? Wilt u met ons meedenken? Bijvoorbeeld om tot ‘good practices’ te komen. We gaan graag het gesprek met u aan. Neem contact op met onze SHEQ-manager, of kijk voor meer informatie op onze veiligheidspagina.